Как оплачивается больничный по уходу за детьми?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 455-03-75. Это быстро и бесплатно!

Способность к труду у взрослого человека может прерваться не только в случае болезни его самого, но и по причине недуга у ребенка. Дети не могут самостоятельно оказывать себе помощь, поэтому действующее законодательство предусматривает предоставление времени работнику для лечения своего чада.

Как оплачивается больничный по уходу за детьми?

Раздел 5 приказа Минздравсоцразвития России регулирует процедуру выдачи листка нетрудоспособности, определяет круг лиц, имеющих прерогативу воспользоваться правом, а также прописывает в каких случаях производится оплата временной нетрудоспособности сотрудника.

Кому можно брать листок нетрудоспособности по уходу за ребенком?

Преференцией на выплаты по присмотру за ребенком обладают следующие индивиды:

  • родители;
  • бабушки и дедушки;
  • тети и дяди;
  • опекуны и попечители;
  • другие родственники.
Отметим! Мнение о том, что выплаты получают только матери, является мифом. Таким образом, прерогативой оформления больничного по уходу за ребенком обладают все родственники без исключения.

Выплаты производятся при:

  1. Обострении хронических заболеваний, нахождении в тяжелом состоянии.
  2. Необходимости частого вмешательства с целью сохранения здоровья ребенка.

Оплата не будет осуществлена при нижеследующих обстоятельствах:

  • при стационарном лечении пятнадцатилетнего подростка;
  • хронические болезни в стадии ремиссии;
  • в период нахождения обоих родителей или одного из них в ежегодном отпуске.

Необходимые условия для выдачи больничного листа

Лист нетрудоспособности выдается и заполняется лечащим врачом в соответствии с установленными правилами. Выдача осуществляется непосредственно после окончания лечения.

Первым днем будет считаться обращение в медучреждение, последним – день закрытия листа. Готовый бланк выдается на руки сотруднику, который обязуется на протяжении полугода передать документ своему работодателю.

До какого возраста дают больничный на ребенка?

Лист нетрудоспособности выдается любому работающему совершеннолетнему гражданину, осуществляющему уход за ребенком в нижепредставленных возрастных категориях:

  1. Младше 7 лет. Если у ребенка острая стадия протекания недуга, а также карантин в учебном заведении.
  2. От 7 до 15 лет. При любом заболевании с лечением как в стационаре, так и в домашних условиях.
  3. Меньше 15 лет. При опухолях, заражении, ожогах помещают под особое наблюдение.
  4. Старше 15 лет, но не более чем на неделю.
  5. Старше 18 лет при радиационном поражении или эвакуации из зон отчуждения.
Примечание! Таким образом, степень риска, наносимая здоровью ребенка, определяет до какого возраста допускается оформление больничных их родителям.

На какой срок выдается больничный по уходу за ребенком?

На какой временной промежуток вправе рассчитывать родители при оформлении больничного зависит от возраста ребенка, тяжести болезни, а также способа восстановления здоровья.

На протяжении календарного года допускается больничный по уходу за ребенком:

  • до 7 лет, не больше 2-х месяцев;
  • 7-15 лет, не больше 15 дней за раз и в сумме за год не превышает 45 дней;
  • от 15 до 18 лет, не более недели за каждый случай недомоганий и месяца в общем на протяжении года;
  • старше 18 лет при инвалидности, раковых опухолях и других сложных болезней – на весь период лечения.

Расчет выплаты по листку нетрудоспособности по уходу за ребенком

Расчет полагающегося объема выплат производится по специальной формуле, установленной ч.3. ст.14 №255-ФЗ. Размер пособия не может быть одинаков для всех, поскольку при вычислении учитываются индивидуальные трудовые заслуги человека и иные немаловажные показатели.

От чего зависит размер выплаты?

Объем компенсирования складывается из ряда составляющих, оказывающих прямое влияние на конкретную сумму выплат:

  1. Расчетный период (составляет 2 года).
  2. Общая сумма страховых перечислений за это время.
  3. Страховой стаж.
  4. Количество оплачиваемых дней.

Чтобы получить не минимальные суммы, человеку следует потрудиться не меньше 2 лет. Наблюдается прямая зависимость объема пособия от наработанного стажа:

  • при стаже, превышающем 8 лет, оплачивается 100% зарплаты в первые 10 дней и половину от нее в последующее время;
  • выслуга от 5 до 8 лет, 80% и 50 % соответственно выплачивается;
  • до 5 лет работы, 60% до 10 дней, после 50%.
Примечание! Например, у сотрудницы Смирновой заболела 14-летняя дочь впервые за календарный год в феврале. Проболела она 13 дней. Стаж матери составляет 6,5 лет.

Суммы выплат за два крайних года составили – 312 тыс. рублей за 2016 год, и 276 – за 2017. Средний заработок за день = (312000+276000):730=805,47 руб. В итоге она получит 6440 за 10 дней, последующие 3 дня – 607 руб.

Сколько дней оплачивается?

Больничные по нетрудоспособности в связи с болезнью ребенка ограничены во времени как единоразово, так и на протяжении года:

  1. С ребенком от 7 до 15 лет, за один раз нельзя превышать нахождение вне работы родителю не более 15 дней.
  2. С подростком от 15 до 18 лет, непрерывный период лечения не превышает 7 дней.
  3. При уходе за инвалидом, не более 120 дней за год в сумме.

Как оформить больничный лист?

Лист нетрудоспособности открывается в первый же день поступления в учреждение. При осуществлении лечения в домашних условиях родителю надлежит обратиться в детскую поликлинику с просьбой открыть листок.

Оформление документа возможно исключительно на совершеннолетних граждан, официально трудоустроенных. Документ не заводится и не выдается пенсионерам и учащимся.

Необходимые документы

Задавшись целью не остаться после больничного без зарплаты следует предоставить в больницу при обращении перечень документации:

  • свидетельство о рождении ребенка или его паспорт;
  • полис медстрахования;
  • удостоверение личности лица, осуществляющего уход.

Обращаться за бумагой нужно к лечащему врачу и только после окончания лечебной профилактики.

Листок нетрудоспособности по уходу за ребенком – образец

Как правильно заполнить документ?

Заполнять документ разрешается черной гелевой ручкой. В него вносится следующая информация:

  1. Дата выдачи.
  2. Код нетрудоспособности (по какой причине).
  3. Возраст ребенка.
  4. Код родственника (мать -38, отец-39, другой близкий – 42).
  5. ФИО пациента.
  6. Оплачиваемый период (сумма оплаты не указывается. Эти сведения предназначены для бухгалтерии на работе).
  7. Должность медработника.
  8. Дата выхода на работу.

Листок нетрудоспособности оформляется в медучреждении, непосредственно на руки выдается после осуществления лечения.

Законодательство ограничивает временными рамками периоды оплаты при болезни ребенка. В одних случаях в сумме за год болтничный по уходу за ребенком не должен превышать 60 дней, в других – 45.

Чтобы рассчитывать на достойные выплаты по больничному следует обратить внимание на свой стаж, посчитать суммы страховых взносов за два года. При работе меньше 2 лет, компенсация будет составлять установленный по стране минимум (за один день 311 рублей).

Примечание! Работодатель оплачивает лишь первые 10 дней периода, остальное время финансируется ФСС. Именно поэтому так важно, какова сумма перечислений в страховой на персональном счете налогоплательщика.
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
 
+7 (499) 455-03-75 (Москва)
+7 (812) 407-26-30 (Санкт-Петербург)
 
Это быстро и бесплатно!

Бесплатная консультация юриста


Читайте также:


Ссылка на основную публикацию
Бесплатные консультации: Москва: +7 (499) 455-03-75 | СПб: +7 (812) 407-26-30 | Консультант:
Консультант онлайн