Удержание алиментов из зарплаты по исполнительному листу

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 455-03-75. Это быстро и бесплатно!

Один из вариантов обеспечения выполнения обязательств по выплате содержания плательщиком лица, не достигшего совершеннолетия, является удержание алиментных средств с заработка.

Удержание алиментов из зарплаты по исполнительному листу

Так реализуется функция поддержки социального положения детей до периода достижения ими определенного возраста. Алиментные выплаты вычитаются с любого заработка плательщика, но также законодательством обозначено с какого дохода удержать финансовые средства невозможно.

Что такое исполнительный лист?

Это исполнительный документ, на основании которого осуществляют выполнение судового решения в принудительном порядке.

На примере это выглядит так: заявитель выиграл дело в судебном порядке, и теперь имея на руках исполнительный лист, может обратится к судебным приставам для призвания ответчика к выполнению решения судовой инстанции, в частности выплачивать положенные алименты (по данному документу можно требовать возвращение долга, прекращение каких-либо деяний).

Исполнительны лист выдают в следующих случаях:

  • Когда решение судового органа подлежит незамедлительному исполнению (восстановление на работе), этот документ выдается сразу по принятию судебного постановления.
  • После 10 дней как истечет дата обжалования решения, как гласит ст. 209 ГПК РФ.
Полезно знать! Одно судебное решение, одна исполнительная бумага. Работники судовой инстанции выдают данный документ лично истцу, направляют в службу судебных приставов, пересылают через почту заявителю.

Передача исполнительного листа на место работы плательщика

Семейным кодексом России статьей 111 предусмотрено следующее правило, при перемене работы гражданин, выплачивающий алименты, обязан в трехдневный срок известить:

  • судебного исполнителя;
  • получателя выплат.

Плательщик сам может отнести исполнительный лист в бухгалтерию по новому месту работы, но это касается добросовестных людей, платящих алименты. Также прежним бухгалтером может передаваться данная бумага на новое место трудоустройства.

Примечание! Достаточно будет знать нужные параметры новой организации и через Интернет можно отправить документ. Но обычно истец лично приносит эту бумагу в бухгалтерию ответчика или это делают соответствующие органы.

Как удержать из зарплаты алименты по исполнительному листу?

Когда плательщиками добровольно не выполняются обязанности по должному содержанию и обеспечению своих же детей, то алиментные выплаты производятся удержанием их с зарплаты, о чем указано в действующем законе. Если фигурирует исполнительный лист, то судебные исполнители имеют полное право проводить удержание.

С официального заработка будут проводить отчисления согласно установленным правилам:

  1. Алименты высчитываются из полученного дохода ответчика после отчисления налогов.
  2. Выплата суммы производится раз в месяц.
  3. По закону с ответчика имеют право высчитывать не более 70% от дохода.
  4. Если алименты установлены в фиксированной сумме, то бухгалтерия проводит индексацию.
  5. Удержанные средства должны производится в течение трех дней после выплаты зарплаты.
  6. Алиментные выплаты проводятся в первую очередь, а потом уже перечисляются средства по другим обязательствам.
Примечание! Истец может получать выплаты через почту или банк.Судебные приставы тоже делают свою работу они сообщаются работодателю об обязательном перечислении средств на определенный счет. Откуда они уже будут поступать получателю.

Заявление об удержании алиментов из заработной платы – образец

Как заполнить заявление?

Если средства на содержание ребенка не выплачиваются в добровольном порядке, то остается обратиться в суд для привлечения неплательщика к должным действиям.

Чтобы запустить процесс удержания алиментов требуется подать заявление, его составление должно быть без ошибок, поэтому это лучше доверить опытным юристам.

Но также и сам плательщик может подать заявление на удержание алиментов из заработка, оно выглядит примерно так:

  • указывается Ф. И. О. работодателя;
  • личные данные плательщика, место регистрации, паспортные сведения;
  • Ф. И. О. ребенка или детей, дата их рождения, Ф. И. О. матери паспортные данные, адрес проживания;
  • размер удерживаемой суммы;
  • реквизиты для перечисления алиментов;
  • подпись и дата заполнения.

Бывают такие ситуации, когда на плательщика, добровольно выплачивающего алименты приходит исполнительный лист. В этом случае он может написать заявление о прекращении добровольного перечисления финансовых средств.

Также заявление на удержание алиментов может подать получатель, если имеется исполнительный лист. Истцом подается заявление по месту работы плательщика с предоставлением исполнительного документа, что не запрещено Семейным Кодексом

В нем указывается информация:

  1. Адресные данные почтового перевода, банковские реквизиты куда будут перечисляться средства.
  2. Личные данные получателя, серия паспорта, адрес регистрации.

Привлечение судебного исполнителя в этом случае не требуется.

Примерный расчет и возможные ограничения

Заработок сотрудника на предприятии составляет 40 тыс. руб. Имеется судебное решение, по которому у него обязательство каждый месяц производить выплаты на содержание малолетнего ребенка. От заработка высчитывается 25%.

Произвести расчет можно так:

  • начисленная зарплата 40. 000 руб.;
  • НДФЛ 40. 000 *13% = 5. 200 руб.;
  • чистый заработок 40. 000 – 5. 200 = 34. 800 руб.;
  • алиментная выплата 34. 800 * 25% = 8. 700 руб.;

Итог, 34. 800 – 8. 700 = 26. 100 руб. эту сумму работник получит на руки. Однако существуют ограничения, по которым с плательщика невозможно взыскать алименты.

Это:

  1. Выплаты на возмещение вреда из-за причиненного ущерба здоровью.
  2. Возмещение ущерба в связи со смертью кормильца.
  3. Выплата компенсаций, предусмотренных законом РФ.
  4. Страховые обязательства.
  5. Государственные пособия.
  6. Материнский капитал.
  7. Материальная помощь федерального бюджета.
  8. Полные или частичные суммы компенсаций от стоимостей путевок.
Примечание! Также со средств доходов, рассчитанных только для целей НДФЛ.

Удержание алиментов с двух работ

Когда плательщик трудоустроен на нескольких работах, то и удержание алиментных сумм производится с каждого места работы.

Как гласит закон взыскание выплат проводится только при предъявлении оригинала исполнительного листа. Поэтому судовой инстанцией в такой ситуации выдается этот документ по количеству рабочих мест плательщика.

Что делать, если исполнительного листа нет?

В этой ситуации плательщик может подать заявление на добровольную выплату алиментов. Законом такое действие не запрещается. Поэтому отсутствие исполнительного листа не является преградой для добросовестного плательщика.

Но когда ответчик всячески уклоняется оказывать материальную помощь ребенку, то тогда истец должен обратится в суд. Получив исполнительный лист можно двигаться дальше.

Удержание алиментных выплат из заработка плательщика может производится несколькими способами. Можно заключить соглашение, добровольно выплачивать установленную сумму или удерживать средства по исполнительному листу.

Примечание! Варианты выбирают истец и ответчик. Плательщику желательно сохранять все квитанции о проведенных платежах, чтобы при спорных вопросах были доказательства, что алименты были уплачены.
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
 
+7 (499) 455-03-75 (Москва)
+7 (812) 407-26-30 (Санкт-Петербург)
 
Это быстро и бесплатно!

Бесплатная консультация юриста


Читайте также:


Ссылка на основную публикацию
Бесплатные консультации: Москва: +7 (499) 455-03-75 | СПб: +7 (812) 407-26-30 | Консультант:
Консультант онлайн